Natureza:

APRENDIZAGEM RURAL

Pre requisitos:

ESCOLARIDADE MÍNIMA: ENSINO FUNDAMENTAL I (COMPLETO). IDADE MÍNIMA: 14 ANOS COMPLETOS NA DATA DE INÍCIO DO CURSO. FORMA DE INGRESSO NO CURSO: MATRÍCULAS A PARTIR DOS CONTRATOS FEITOS PELA EMPRESA ATRAVÉS DO SEU PROCESSO SELETIVO E CONSEGUINTE ENCAMINHAMENTO DA DOCUMENTAÇÃO DOS APRENDIZES AO SENAR AR-MS PARA MATRÍCULA NO CURSO.

Objetivo geral:

OBJETIVO GERAL FORMAR O PROFISSIONAL TRABALHADOR QUE ACOMPANHAM AS SUPERVISÕES DIRETAMENTE DE UMA EQUIPE DE TRABALHADORES AGROPECUÁRIOS EM SUA LIDA NO CAMPO E TRATOS CULTURAIS; AUXILIAM O PLANEJAMENTO DAS ATIVIDADES E CONTROLE DE QUALIDADE E PRODUTIVIDADE AGROPECUÁRIA. OBJETIVO ESPECÍFICO APOIAR A SUPERVISÃO DO TRABALHO NO CAMPO: ACOMPANHAR AS ATIVIDADES DO USO DOS EQUIPAMENTOS; SUPERVISIONAR HIGIENIZAÇÃO E INSTALAÇÃO; VERIFICAR O ALINHAMENTO DAS ATIVIDADES NO CAMPO COM O PLANTIO; ACOMPANHAR AS ATIVIDADES DE DOS TRABALHADORES RELATIVAS À TRATOS CULTURAIS E COLHEITA; ACOMPANHAR A AVALIAÇÃO DA PRODUTIVIDADE DO TRABALHO; ACOMPANHAR OS INDICADORES DE QUALIDADE DO TRABALHO; ACOMPANHAR O TRANSPORTE DE PRODUTOS; APOIAR NOS CONTROLES DE CONSUMO DE INSUMOS E PRODUTOS; PREENCHER DIÁRIO DE CAMPO. SUPORTE NA ADMINISTRAÇÃO DA MÃO-DE-OBRA: APOIO NAS ENTREVISTAS DE EMPREGADOS; AUXÍLIO NAS TAREFAS DE REGISTROS E CONTRATOS DOS EMPREGADOS; APOIO NAS TAREFAS E ORGANIZAÇÃO DE ALIMENTAÇÃO OU MORADIA DE EMPREGADOS, ASSIM COMO OUTROS BENEFÍCIOS, APOIAR AÇÕES DE ORGANIZAÇÃO DO TRANSPORTE DE EMPREGADOS; ACOMPANHAR A DISTRIBUIÇÃO DE TAREFAS NAS EQUIPES, ACOMPANHAR OS CONTROLES DE FREQUÊNCIA DOS EMPREGADOS, APOIAR NA DEFINIÇÃO DE ESCALA DE FÉRIAS E FOLGA; APOIAR ATIVIDADES CORRELATAS À PAGAMENTOS E DEMISSÃO DOS EMPREGADOS. APOIO NOS TREINAMENTOS DE EQUIPE DE TRABALHO AGROPECUÁRIO: AUXILIAR NOS PROCESSOS DE SELEÇÃO E TREINAMENTO DOS TRABALHADORES; APOIAR NAS ATIVIDADES DE PLANEJAMENTO DAS PALESTRAS E REUNIÕES, PREPARAR O MATERIAL DE TREINAMENTO, PARTICIPAR DE CURSOS DE APERFEIÇOAMENTO E ADOTAR PROCEDIMENTOS DE SAÚDE E SEGURANÇA NO TRABALHO, ORIENTANDO PESSOAS NO SEU CUMPRIMENTO. PLANEJAMENTO DAS ATIVIDADES: ELABORAR CRONOGRAMA DE ATIVIDADES, APOIAR NAS ATIVIDADES DE PLANEJAMENTO NO CAMPO, AUXILIAR NAS TAREFAS DE ORGANIZAÇÃO PARA HIGIENIZAÇÃO DE INSTALAÇÕES E EQUIPAMENTOS, AUXILIAR NAS ATIVIDADES ADMINISTRATIVAS DE APOIO AO PLANTIO DE TRATOS CULTURAIS, APOIAR NAS ATIVIDADES DE PLANEJAMENTO DA ROTATIVIDADE DE CULTURAS, AUXILIAR NO PLANEJAMENTO DAS ATIVIDADES DE TRANSPORTE DE PRODUTOS, AUXILIAR NAS ATIVIDADES DE PROGRAMAÇÃO DA COMERCIALIZAÇÃO DE PRODUÇÃO. APOIO AO CONTROLE DA QUALIDADE E PRODUTIVIDADE AGROPECUÁRIA: CONSULTAR REGISTROS DE PRODUÇÃO; AUXILIAR AS ATIVIDADES DE SUPORTE NA COLETA DE AMOSTRA DE SOLO, USO DE CORRETIVOS E DEFENSIVOS AGRÍCOLAS, AUXILIAR NA COLETA DE AMOSTRA DE ÁGUA PARA ANÁLISE, ACOMPANHAR OS CONTROLES DE IRRIGAÇÃO DO SOLO; ACOMPANHAR OS REGISTROS DE TESTES PARA PRODUTOS AGROPECUÁRIOS E SEUS RESULTADOS DADOS DE TESTES, APOIAR NAS ATIVIDADES DE CONTROLE E ORGANIZAÇÃO DO TRANSPORTE DA PRODUÇÃO AGRÍCOLA, ELABORAR RELATÓRIOS. NEGOCIAR INSUMOS, PRODUTOS E EQUIPAMENTOS AGROPECUÁRIOS - EFETUAR CONTROLE DE ESTOQUES; PESQUISAR PREÇOS; REQUISITAR INSUMOS, PRODUTOS E EQUIPAMENTOS; NEGOCIAR PREÇOS PARA COMPRA E VENDA; COMPRAR INSUMOS, PRODUTOS E EQUIPAMENTOS; FISCALIZAR COMPRAS; EFETUAR DEVOLUÇÃO E TROCA DE COMPRAS; VENDER PRODUTOS; EFETUAR PAGAMENTOS; PRESTAR CONTAS. ACOMPANHAR REGISTROS DE ATIVIDADES DE REALIZAR MANUTENÇÃO EM EQUIPAMENTOS E INSTALAÇÕES – ACOMPANHAR COM ORIENTAÇÃO A INSPEÇÃO DOS EQUIPAMENTOS UTILIZADOS, PROCEDENDO REGISTROS, ACOMPANHAR O REGISTRO DAS FALHAS EM ESTRUTURAS E INSTALAÇÕES, ACIONAR ASSISTÊNCIA TÉCNICA; ACOMPANHAR O REPARO DAS INSTALAÇÕES E EQUIPAMENTOS, COM SEGURANÇA E ORIENTAÇÃO, PARA PROCEDER REGISTROS. DEMONSTRAR COMPETÊNCIAS PESSOAIS - ADMINISTRAR CONFLITOS, TRABALHAR EM EQUIPE; CONTRIBUIR PARA MELHORIAS NA RELAÇÃO PATRÃO-EMPREGADO, DEMONSTRAR CRIATIVIDADE NA PRODUÇÃO, DEMONSTRAR RESPEITO AO MEIO-AMBIENTE.

Programação:

UC 01 – RELACIONAMENTO – VOCÊ E SUAS RELAÇÕES PESSOAIS - 24 HORAS UC 02: TRABALHO – VOCÊ E SUAS RELAÇÕES PROFISSIONAIS - 18 HORAS UC 03: CONVIVÊNCIA – VOCÊ E SUAS RELAÇÕES SOCIAIS - 30 HORAS UC 04: COMUNICAÇÃO ORAL E ESCRITA - 24 HORAS UC 05: MATEMÁTICA BÁSICA - 24 HORAS UC 06: TRABALHO – INTRODUÇÃO AO AGRONEGÓCIO - 18 HORAS UC 07: INFORMÁTICA BÁSICA - 24 HORAS UC 08: EMPREENDER NO CAMPO - 30 HORAS UC 09 – ADMINISTRAÇÃO RURAL - 204 HORAS UC 10 – SAÚDE E SEGURANÇA NO TRABALHO - 24 HORAS UC 11 – INFORMÁTICA APLICADA À ADMINISTRAÇÃO RURAL - 24 HORAS UC 12: PRÁTICA PROFISSIONAL- 444 HORAS

Carga horária:

888

Total de vagas:

26